为建强基层党务骨干队伍，进一步提升县（市、区）党委组织部业务干部和乡镇（街道）党（工）委组织委员抓基层党建工作的能力水平，10月23日，吴忠市举办全市基层组工干部业务大讲堂，105名县乡组工干部在市委党校集中参训。

　　基层党建工作政策性、原则性、业务性强，新调整干部走上新岗位，必须要明白党建工作抓什么、怎么抓。大讲堂紧扣基层党建核心业务，由市委组织部业务科室负责人授课，让管政策的科室讲政策、懂业务的科长讲业务，围绕《中国共产党农村基层组织工作条例》、《中国共产党发展党员工作细则》、《中国共产党党员教育管理工作条例》、《全国党员教育培训工作规划（2024－2028年）》解读释义，引导学员把基本政策、基本业务、基本要求搞清楚、弄明白。

　　“换届后新人多，缺什么就补什么，不贪多求全。”市委组织部组织一科负责人表示，此次大讲堂坚持问题导向，聚焦基层党建最常用的政策依据、最基本的操作规范、最经典的基层案例，解剖案例、推演流程，力求讲清楚、讲透彻，听得懂、用得上。

　　不少今年刚走上乡镇党委组织委员岗位的干部坦言，之前工作心里总“没底”，怕指导基层时被问住、怕材料审核时看不出问题。这次培训把政策依据和操作程序一项一项理清了，回去了就能用上。大坝镇组织委员蒋健说：“回去后我要把政策文件摆在手边，把规范要求落到一线，逐村过一遍、逐项对一遍，让按政策办事、按程序操作成为习惯，以过硬业务本领把基层党建各项任务抓实抓细、抓出成效。”

　　今年以来，吴忠市委组织部持续强化基层组工干部“选育管用带”全链条培养，通过集中调训、专题辅导等举措，提升基层组工干部的业务能力和履职本领，着力锻造一支政治过硬、业务精通、作风扎实的基层组工干部队伍，为推动基层党建工作提质增效提供坚强保障。